Anonyme a posé une question à Johanna M.
Je serais très intéressé d'en savoir davantage sur votre carrière, évolution, profil et compétences, conditions de travail, journée type (activités et missions) , avantages et inconvénients. Sur quel site travaillez vous ? Si vous avez des conseils à me donner ? Cordialement
Bonjour,
Commençons par détailler les 3 concours :
Tests psychotechniques pour chaque concours.
Actuellement je suis ingénieure, avec un poste de manager. Globalement, les ingénieurs ont vocation à être manager, expert (valider les résultats, signer les rapports + témoigner en Cour d'Assises) ou parfois être impliquer dans la validation de méthodes/R&D. Un technicien ou un technicien principal aura un travail plus technique/analytique = analyser les échantillons/scellés, produire les résultats et rédiger des rapports.
Évolutions de carrière : technicien --> technicien principal --> technicien en chef --> ingénieur --> ingénieur principal --> ingénieur en chef
Le technicien, technicien principal et ingénieur sont sur concours externe ou interne. Le technicien en chef est un examen professionnel ou promotion (avancement). Pour ingénieur principal et en chef, il s'agit uniquement d'avancement.
Profil et compétences : tout va dépendre du grade visé, et de la spécialité choisie. Pour technicien, il faudra plus de polyvalence car poste en terrain ou laboratoire à la clé. Pour technicien principal ou ingénieur, il faudra être compétent dans la spécialité choisie. Mais globalement, c'est un métier où il ne faut pas avoir peur de se confronter à la mort ou à la violence, puisque nous traitons des délits et crimes. C'est un métier où il faut être disponible (astreinte, permanence), et au taquet sur chaque affaire, puisqu'une erreur peut avoir parfois de lourdes conséquences sur la conclusion d'une enquête. Nous sommes une aide à l'enquête, pas des enquêteurs.
Conditions de travail : semaine de 40h30, 5 semaines de congés + 29 jours de RTT. Grilles salariales disponibles sur internet, dépendant de votre grade et de votre échelon. En fonction des services horaires variables ou non. Astreintes et permanences sur le terrain mais aussi en laboratoire. Rappel au service possible (notamment en cas d'attentat).
Journées types :
- Laboratoire : va dépendre de la spécialité et du poste, mais pour résumer : arrivée de scellés, analyses des scellés, obtention de résultats, mise en forme d'un rapport, validation par l'expert et envoi au service requérant.
- Terrain : dépend du service. Si section intervention dans un commissariat alors déplacement sur les scènes d'infraction (fixation des lieux, prélèvements, relevés d'empreintes), puis analyse des photos et des traces papillaires, mise en forme d'un rapport. Si plateau technique, révélation de traces papillaires sur des objets + réalisation de prélèvements biologique pour les laboratoires. Si service de fichiers d'identifications (FNAEG ou FAED) : réalisation des comparaisons entre les traces prélevées (papillaires ou génétique) et les individus référencés dans les fichiers.
Globalement, entre le terrain et la laboratoire, nous avons trois grandes mission : Prélever - Analyser - Comparer.
Avantages et inconvénients : c'est un métier d'utilité publique, permettant de conclure à une justice pour les victimes. C'est clairement un métier passion. Les techniques utilisées sont intéressantes et nous avons un grand nombre de spécialités toutes utiles et passionnantes.
Maintenant, oui parfois les journées sont plus rudes, plus longues en fonction des affaires ou urgences à traiter, mais cela fait parti du deal. Nous faisons aussi parti du ministère de l'Intérieur, et donc dépendons du gouvernement = quand problème budgétaire, nous sommes impactés dans nos missions. Et en toute honnêteté, vous croiserez parfois des collègues qui sont le cliché parfait du fonctionnaire (insupportable, très lent, et souvent incompétent). Mais sachez que dans tous métiers vous rencontrerez ce type d'individus.
Pour ma part, je suis actuellement au laboratoire de police scientifique de Lyon, situé à Écully, en division Identification de la personne (spécialité biologie). En tant qu'ingénieure, je suis manager.
Conseils
- Si vous choisissez ce métier, faites le en connaissance de causes.
- Si vous souhaitez devenir ingénieur, je vous conseille d'avoir déjà un bac+5 pour passer le concours externe. La voie interne est plus longue, et parfois plus difficile.
- A vous de définir ce qui vous intéresse le plus, terrain ou laboratoire, quelles spécialités.
- A vous de définir le type de poste que vous souhaitez : plutôt technique/analytique ou management/expertise.
- En fonction, révisez pour le concours, et pas deux mois avant de préférence, afin d'être bien préparé.
- Pour technicien, il existe des prépas payantes mais aussi des livres de préparation au concours.
- Pour tech pal et ingénieur, aucune prépa, ni livres, à vous de réviser la spécialité, notamment pour l'écrit de tech pal (annales dispos).
- Je vous conseille de lire "Il était une fois la police scientifique" de Manon Faure, très utile pour découvrir nos différentes spécialités.
- Enfin, faites des études qui vous plaisent avant tout, le choix d'un concours et d'une spécialité viendra après.
En espérant avoir répondu à vos interrogations.
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